Wide environmental shot of a corporate meeting room mid-session, two professionals leaning over a table covered with printed reports and open notebooks, natural daylight from a large window illuminating the documents, shot from a slight angle showing depth of room, no posed expressions
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Fazer diagnóstico gratuito
— NR1 Saúde Mental no Trabalho

Conformidade NR1 que muda a cultura, não só o papel.

A NR1 exige diagnóstico real do ambiente organizacional. As medidas são essenciais antes de prescrever-se qualquer intervenção — experimente um "medidor" preliminar e educativo, gratuito.

Close-up overhead of a structured diagnostic worksheet on a desk, pen resting beside checkboxes, office desk surface visible, soft diffused daylight from the side
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Mid-shot of a leadership workshop in progress, participants around a conference table with printed materials and laptops open, facilitator standing near a whiteboard with handwritten notes, natural office light
Mid-shot of a leadership workshop in progress, participants around a conference table with printed materials and laptops open, facilitator standing near a whiteboard with handwritten notes, natural office light
Environmental shot of a one-on-one executive conversation in a quiet office corner, two people seated across a small table with notebooks, window light casting soft shadows on the table surface, candid moment mid-discussion
Environmental shot of a one-on-one executive conversation in a quiet office corner, two people seated across a small table with notebooks, window light casting soft shadows on the table surface, candid moment mid-discussion
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/ Três linhas de atuação

Cada serviço parte de diagnóstico, não de suposição.

Diagnóstico Organizacional

T&D — Lideranças e Equipes

Coaching e Mentoria Executiva

Programas de treinamento e desenvolvimento calibrados para os pontos de pressão reais de cada setor — não módulos genéricos aplicados a contextos que não os comportam.

Desenvolvimento individual para executivos E PROFISSIONAIS ESTRATÉGICOS — ANCORADO NA REALIDADE E NÃO EM processos motivacionais sem base NA evidência organizacional.

o Mapeamento estruturado dos fatores de risco psicossocial presentes no seu ambiente É A base obrigatória para qualquer intervenção NR1 com validade técnica.

Iniciar diagnóstico
+ Diagnóstico gratuito

Sua empresa está preparada para a NR1?

Identifique possíveis riscos psicossociais
do seu ambiente em menos de 10 minutos.

Acesse o questionário gratuito e receba um relatório inicial dos fatores de risco psicossocial identificados no seu ambiente de trabalho.

Questionário preliminar estruturado e desenvolvido sobre as demandas da nova NR1 Saúde Mental no Trabalho. Sem custo, sem compromisso.
NÃO EXCLUI OUTRAS FERRAMENTAS DE DIAGNÓSTICO JÁ APLICADAS PELA EMPRESA.

Há mais de 30 anos, a PADI atua em consultoria organizacional, T&D e coaching / mentoring para empresas de médio e grande porte. Sabemos onde as organizações tropeçam na mudança cultural — porque já vimos acontecer dezenas de vezes.

30 anos de evidência organizacional.

A NR1 não é o começo desta conversa para nós. É mais uma oportunidade de aplicação prática baseada em 30 anos de intervenções que medem resultados, não intenções.